Бирюкова Ирина Викторовна

В нашей компании не было ни одного случая производственного травматизма

На работе мы проводим почти половину своей жизни, следовательно, должны быть уверены, что нашему здоровью ничего не угрожает. Ответственность за это в нашей компании возложена на отдел охраны труда и техники безопасности, возглавляемый Ириной Бирюковой.

Вы инженер по охране труда. Где такому учат?

На каждом предприятии должна быть создана служба охраны труда. Этого требует закон. Основной задачей специалистов этой службы является обеспечение всех сотрудников безопасных условий работы.

Чтобы стать инженером по охране труда, необходимо получить специальное образование в одном из профильных учебных заведений или, как в моем случае, получить определенный опыт работы в крупной компании. Я начинала свою деятельность в ПАО «Укртелеком» и именно там приобретала практический опыт. Осваивала технологические процессы и их способы минимизации рисков, изучала, как работает оборудование, машины и механизмы, задействованные в выполнении всех работ на предприятии. А уже после этого мне предложили должность в службе охраны труда. Я отработала там 10 лет, так что хорошо знаю все «болевые точки» производственного процесса.

А потом вы пришли работать в нашу компанию?

Да, в нашей компании я работаю с мая 2018 года.

Что входит в ваши обязанности? Их регламентирует компания?

Нет, задачи специалиста моего профиля прописаны в Типовом положении о службе охраны труда. Специфика работы требует постоянно изучать законодательные акты по охране труда, досконально знать правила пожарной безопасности, гражданской защиты, гигиены труда, электробезопасности и т.д. Ведь в мои обязанности входит не только проведение инструктажей с новыми работниками, но и организация своевременных технических осмотров оборудования повышенной опасности, проведение экспертных обследований предприятий по эксплуатации этого оборудования и выполнения работ, связанных с рисками для здоровья и жизни работников, которые в них задействованы. Без этого нам не разрешат выполнять такие работы, и тогда остановятся почти все процессы в компании. 

Уделяю я внимание и учебе руководителей и персонала, потому что если техникой неправильно пользоваться, может возникнуть авария и, как следствие, человек получит травму. Поэтому своевременный инструктаж может сохранить здоровье работнику, а компанию защитить от штрафов. Понятно, что я буду участвовать в решении всех вопросов, если все-таки случатся случаи травматизма на работе или будет зафиксировано профессиональное заболевание.

Огромное количество времени занимает разработка и ведение специальной документации по вопросам охраны труда. Подробные инструкции по технике безопасности с учетом специфики деятельности должны быть представлены в каждом подразделении компании.

Отдельное направление моей работы – подготовка для контролирующих органов ежеквартальной отчетности о мерах по охране труда, которые мы проводим регулярно, а также взаимодействие с представителями этих органов. И это я только главные направления перечислила!

Из чего состоит ваш день?

Мое утро начинается с обхода территории, где расположен наш головной офис и большинство служб. Я проверяю, не возникли ли какие-либо непредсказуемые ситуации, которые могут привести к травмированию работников во время работы. Если я вижу, что где-то не соблюдаются, например, температурный режим, или нарушают другие нормы безопасности труда, приходится общаться с руководителями подразделений и наводить порядок.

Потом обычно провожу инструктаж тех, кто устраивается к нам на работу. Наша компания бурно развивается, поэтому новые люди приходят почти каждый день. Ну а дальше – все по плану, разработанному заранее для отдела охраны труда. Вопросов много.

Какие показатели вы отслеживаете, чтобы убедиться: опасности для работающих нет?

Соблюдение правил электро- и пожарной безопасности, обеспечения и использования работниками средств индивидуальной защиты. Этих показателей достаточно много и для каждого рабочего места и вида выполняемых работ они разные.

Можете припомнить свое первое расследование? Когда это было и чем кончилось?

Мое первое расследование несчастного случая производственного характера прошло 5 лет назад, когда я работала еще в ПАО «Укртелеком». Очень жутковатая история, которую я буду помнить всю жизнь. Тогда один человек погиб, а другой получил тяжелые травмы. Это было дорожно-транспортное происшествие, которое произошло в Харьковской области во время рабочей поездки. В машину с работниками «Укртелекома» врезался оторвавшийся во время движения тракторный прицеп. Причина вполне банальна – владелец трактора не слишком переживал за состояние своего транспортного средства, поэтому вышел из строя переходной сцепной узел, который «держал» прицеп. За чужую безответственность ни в чем невинные люди заплатили слишком высокую цену. Тогда была создана специальная комиссия по расследованию группового несчастного случая со смертельным исходом на производстве под председательством должностного лица Государственной службы труда, в состав которого входила и я. Мы подробно проверили все документы и состояние трактора с прицепом. Заключение комиссии было вполне объективным: причиной наступления группового несчастного случая со смертельным исходом указано ДТП. А к ней привело пренебрежение владельцем трактора своими обязанностями, в частности, в вопросах охраны труда.

Когда я иногда вижу, как люди полагаются на то, что как-то оно будет, и не выполняют правила безопасности, то вспоминаю ту страшную историю. Надо понимать: из-за халатности могут пострадать другие и даже заплатить за это своей жизнью.

Как часто вы посещаете аптеки?

В течение года мы стараемся проверить все аптеки Харькова и области. В регионах, с учетом карантинных ограничений, сейчас бываем не так часто, как раньше. До эпидемии коронавируса нашей ежегодной нормой обязательна была проверка 80% аптек компании по всей Украине.

Какой алгоритм поведения пострадавшего разработан в нашей компании? Куда в первую очередь обращаться, если произошло травмирование во время работы?

Компания не разрабатывает свой алгоритм. Порядок действий в случае травматизма четко расписан в Порядке расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве, утвержденном постановлением Кабинета Министров Украины от 17.04.2019 № 337.

Согласно п.4 настоящего документа, потерпевший или работник, обнаруживший несчастный случай, или свидетель несчастного случая должны как можно быстрее оказать необходимую помощь пострадавшему и немедленно сообщить о несчастном случае непосредственному руководителю работ, службе охраны труда предприятия или лицу, отвечающему за эти вопросы.

У нас в компании отдел охраны труда следит за тем, чтобы в каждой аптеке был комплект необходимой документации по охране труда, в котором обязательно указаны контактные телефоны работников нашего отдела. Они 24 часа 7 дней в неделю на связи и при травмировании сотрудника на рабочем месте готовы принять информацию и рассказать, как действовать в конкретной ситуации.

Кто доставляет вашему отделу больше всего хлопот: аптеки, технические службы? Какие проблемы чаще всего возникают?

Чаще, почти каждый день, приходится решать проблемные вопросы, возникающие в аптеках. За помощью я обычно обращаюсь в технические службы.

Не выпускаем мы из виду и подразделения, где производственный процесс связан с повышенной опасностью. Постоянно и тщательно контролируем отдел технического персонала ООО «Трансфарм-Харьков», рекламный цех и мебельно-производственный отдел ООО «СТЕЙН».

Каков уровень травматизма в нашей компании? Можете сравнить с общеукраинскими показателями?

В Украине по статистике Гоструда ежегодно травмируется 36-47 тыс. человек. В то же время в лечебные учреждения по этой причине обращается почти 70 тыс. человек. То есть, почти в два раза больше. Это равно количеству населения целого района, при этом мы понимаем, что это здоровые люди трудоспособного возраста. Печальное лидерство производственного травматизма традиционно принадлежит отрасли машиностроения, химической и угольной промышленности.

К счастью, благодаря профилактической работе отдела охраны труда у нашей компании нет ни одного случая производственного травматизма. Мы и дальше будем делать все возможное, чтобы наши работники не подвергались опасности во время работы. Но и персональную ответственность каждого никто не отменял.

Дата создания: 21.02.2022                     Дата обновления: 30.05.2022